2015年海南省东方考面试:个性思想的梳理策略

  面试自我认知：个性思想的梳理策略
　　在个性思想梳理方面，要突出自己的性格与岗位更匹配的优势，但对自己的评价要实事求是、客观评价，不能因心情迫切等而夸夸其谈;争取给考官一个思想政治合格与坚定、自信、阳光的良好印象;为此，华图教育面试老师建议从以下方面梳理。
　　1、 个性特征——性格无优劣之分
　　考生在陈述自己性格方面，尽可能展现认真负责、脚踏实地，一丝不苟;具有团队协作意识，具有服务意识、大局意识，展现出自己的个性适合所报考的岗位要求。
　　个性的独立性方面，考生需要注意结合岗位要求等去陈述，避免强调性格过于独立、自主等而给考官留下不好领导，甚至不合群，不好交往等印象。
　　2、兴趣爱好——兴趣是老师
　　考生在谈兴趣、爱好时，避免漫无边际、随心所欲地说，而是要结合所报考的岗位要求尽量去谈对岗位有帮助或关联的方面。公务员工作不可能全是自己感兴趣的，有些工作可能比较枯燥，甚至是自己不喜欢的，但要兼顾即使自己不感兴趣的事，只要是工作需要，事关群众利益的事，自己都能服从安排，尽职尽责地做好工作。
　　3、 优劣势——人无完人，经营好自己的长处
　　突出自己的优势，力争人无我有，人有我优!考生陈述优势也不要太多，一般谈个2-3方面就可以，尽量去谈对岗位有帮助或关联的方面;陈述要注意表情、语速等，不能情绪过于激动，或表现出自傲、轻浮、张扬等情况，要从在现有的基础上会不断学习的方面勇于创新，求真务实。
　　谈及不足时，要明白人无完人，金无足赤，要概括集中，不要过多的描述缺点和否定自己，也不要过分自责，那样有时也会影响考官的判断;要注意个人不足不能成为自己的硬伤，而是可以通过学习、努力能弥补的，国家公务员面试要有阳光心态、阳光思维，避免无可救药的情形。
　　4、 德才兼备，志在必得——政治思想
　　强调，“要坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持五湖四海、任人唯贤，切实把政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众公认的干部选拔上来”。考生要会从对政府公务人员的基本要求“德、能、勤、绩、廉”方面进行自我评价，作为一名公务员首先要具备良好的政治素质，比如坚定的政治信仰，远大的理想，为人民服务的意识;并要不断增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识，在提高思想政治素质上不断取得新的进步。
　　总之，国家公务员面试是在选拔合适的人才，也是考生在选择适合自己的岗位;考生的政治素养及考生的性格、兴趣、爱好、特长等是衡量、评价考生与岗位匹配度的关键，希望考生能把握好度!
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